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滨江公园实习生等招募方案

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滨江公园实习生等招募方案

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【摘要】:
为深化落实对标找差,进一步提升公园旅游服务和园林景观管理,我司计划在2018年员工招聘计划实施的基础上,结合员工流动情况,制定2019年实习生招募及员工招聘计划。具体内容及要求:1、实习生:5-8名,园林、旅游相关专业在校学生,有意从事公园管理、景区旅游服务工作。身体素质良好、形象佳,善于沟通交流,有良好的专业基础。实习表现优秀者我司可考虑录用。2、客服管理岗位人员:2---3名,女,大专学历,身

为深化落实对标找差,进一步提升公园旅游服务和园林景观管理,我司计划在2018年员工招聘计划实施的基础上,结合员工流动情况,制定2019年实习生招募及员工招聘计划。

具体内容及要求:

1、实习生:5-8名,园林、旅游相关专业在校学生,有意从事公园管理、景区旅游服务工作。身体素质良好、形象佳,善于沟通交流,有良好的专业基础。实习表现优秀者我司可考虑录用。

2、客服管理岗位人员:2---3名,女,大专学历,身高160cm以上,形象良好、亲和力佳,能够接受岗位轮班工作模式,致力于客服管理工作,有相关管理工作经验者可优先考虑。

3、景区管理人员:2---3名,男女不限,本科及以上学历,要求园林或艺术设计专业,身体素质佳,擅长园林艺术设计、创新设计或有相关风景区园林管理工作经验者可优先考虑。

请有意向者,于2019年4月15日前将个人简历发送到njhxbjgy@163.com,联系人陈女士,联系电话:86467537。

南京滨江公园管理有限公司网站:www.njlby.com

微信公众号:南京滨江公园njbinjianggongyuan

                                                南京滨江公园管理有限公司

 

                                              二〇一九年三月二十五日